我们装修完房子，或者公司刚装修完新办公室，都会存在甲醛。当时，孩子妈妈在纠结是否继续上班，因为公司另外一个孕妇，在公司刚开始装修的时候，就辞职立马走人了，原来，孩子妈妈在孕五个多月的时候，公司装修，甲醇严重超标，如果打算要baby的话，都是提前备孕，最好不要去刚装修好的办公室。

1、怀孕46天单位刚装修完应该辞职吗？

您好，谢谢你的邀请，首先怀孕46天，马上当妈妈了，新装修的房子，甲醛很大，甲醛是具有强烈气体的刺激性气体，是一种挥发性有机化合物。这些有毒物质会损害人体健康，容易造成呼吸道疾病，不孕不育，白血病等疾病，如果不注意，可能会对胎儿造成一定的影响，影响孩子的健康。所以我认为辞职回家是比较好的选择，如果是正规公司，想辞职了没有福利，但是换个角度想，孩子的健康比什么都重要，谁都希望自己的孩子健康安全，所以，如果你想趁孩子没出生，赚点钱，那么，你可以在家做微商，也是对自己的另外一种收入，并不因为孩子出生而影响自己的生活质量。

对自己以后也是有帮助的，希望对你有用，。

2、公司刚装修完就进去办公了，未做除甲醛项目，半年后怀孕了，这个孩子能要吗？

首先，我们来了解一下甲醛，甲醛是一种刺激性气味的气体，不仅有点刺鼻，还给人体带来很大的危害，我们装修完房子，或者公司刚装修完新办公室，都会存在甲醛。当室内甲醛浓度达到一定量的时候就会带来危害，尤其是孕期。如果打算要baby的话，都是提前备孕，最好不要去刚装修好的办公室，对于孕妇和儿童而言，最好远离刚装修的公司或家，着急搬进去的话最好等一段时间，散散味，或者用市场上专业的去除甲醛空气净化器的物品。

3、媳妇怀孕三个月，但是公司突然准备换刚装修完的办公场地，怎么办？

我妹妹遇到了和你们一样的问题，我自己觉得吧，身体是第一位的，去新装修的办公场地办公就是吸甲醛的，对普通人有影响，更何况是对孕妇。所以有以下建议：1.和公司沟通，能否请长假，申请不拿工资那种假，等快到生产时再转化为产假；如果公司同意，就可以保住工作2.如果对当前工作不是十分满意，可以辞职，然后利用这段时间找个其他兼职，维持正常生活；等生产之后再找其他合适的工作，

4、怀孕7个月，公司搬了新地方，刚装修好，担心有甲醛，我又不得不上班，该怎么办？

如果我是你，我会直接选择辞职！没有什么比孩子的健康更重要！说个真实的事：我是在医院工作，工龄十二年了。曾经看到一个孩子，才一岁多点，白血病，我起先很不明白，这么小的孩子，怎得了白血病呢？细问之后，才知道，原来，孩子妈妈在孕五个多月的时候，公司装修，甲醇严重超标，当时，孩子妈妈在纠结是否继续上班，因为公司另外一个孕妇，在公司刚开始装修的时候，就辞职立马走人了。