备孕怎么请半年假,二胎158天产假结束无人带孩子实在有困难能向单位申请半年哺乳假

发布时间:2022-09-27 07:59:41

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1,二胎158天产假结束无人带孩子实在有困难能向单位申请半年哺乳假

可以向单位申请,无法律依据,

二胎158天产假结束无人带孩子实在有困难能向单位申请半年哺乳假

2,并要求出具一份正规的申请报告谁能告诉我该怎么写

抬头写计划生育申请 后面写谁谁 什么时候已合法结婚 如果够晚婚晚育再加够晚婚晚育的资格 后缀写向什么部门申请 落款 写名字 日期 特别简单 几十字就够了

并要求出具一份正规的申请报告谁能告诉我该怎么写

3,我是某公司的一名女员工现在我以怀孕我可不可以申请休假一年后

如果你的身体状况确实需要休息的话,应该可以的,还要医院给你开休假证明的,也要看你们公司的情况了!现在好多公司,都不怎么同意的!
没有权利。怀孕了就是特殊保护,除非自愿。单位没有任何理由提出提前休假或者辞退,等等。还可以要求对岗位不满要求更换对身体有好处的岗位。

我是某公司的一名女员工现在我以怀孕我可不可以申请休假一年后

4,有没有怀孕了工作很烦想请假回家休养的医生都开什么样的休假理

我是医生直接开假条让回家休息的。我在银行工作,半年末所有人禁止休假,但是行长一听我的情况,立刻让我回家了,说在单位出点什么事她担不起责任,好领导很重要啊
晚期一般用什么理由呢?36周了,不想上班,但是产前假只能38周后才请,现在请要开病假,不知道什么理由合适。
嗯,下周试试去
的确是的啊,老板通情达理省很多麻烦
等你不上班了更无聊。
这么通情达理的老板真好

5,在事业单位做试管如何请假

一年可以请3个月病假。。。前提条件是分管的大领导同意。。。然后有医院出具的假条,不过试管本身没假条的,可以托人开什么盆腔炎啊其他的什么病的假条使用啊 查看原帖>>
做试管没必要一年半年的吧,一般医院降解的针剂都是自己回去打的,促排的药有的是必须在医院打的,有些医院也是开给患者自己打的,从促排开始到取卵也就是15-20天,然后再算上移植后1周也就一个月呢 查看原帖>>
1、自身:工作年限、能力、工作可替换程度2、环境:人际交往、领导认可度、竞争对手、其他3、是否必须请假!以上问题都考虑了还是想请假那就去吧!

6,我老婆要生了我想休产假但是单位有条件必须要女方单位出示的一

一般需要出示的是:计划生育服务证(有的地方叫孕产妇联系手册,是怀孕时或怀孕前在社区计生部门拿的)和孩子的出生医学证明(孩子出生时在医院里拿的)这两个东西你们应该都是有的
应该是女方的产检册子和医院开的要生产的证明吧
你好!出示女方的计划生育证和生育证(即准生证)即可办理陪产假,不需要女方单位的证明。仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。
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你老婆要生了你休什么产假,产假只有女的有吧
出示女方的计划生育证和生育证(即准生证)即可办理陪产假,不需要女方单位的证明。

7,产假怎么请

1.产假3个月+晚育1个月+难产15天=4个半月,请产假应该填写假单给主管和人事,公司缴纳社保的话产假期间薪资由社保局发放。 2.提前一周,准备好准生证,到人事部门办理申请就可以了
当然在本公司办理产假了,一般3个月,剖腹的和大龄的4个月。歇产假前先去人事填表,这样好在生育保险报销下来以后再扣除预发的工资,我们单位是950一个月。顺产+大龄=4个月 剖腹的多15天。产假结束后,还可以接着歇哺乳假,我们单位最长是1年半,但是如果不歇的话有哺乳时间,每天1个小时,可以中午多休1小时或者下班提前一个小时下。 这是我刚问的人事,希望对你有帮助追问:公司叫道医院开产假单,可是医院说不好开产假单该怎么办?回答:怎么会让医院开产假单呢!大着个肚子不可能会是假的吧!什么时候开始休产假,也是由产妇本人决定啊!不可能由公司也不可能由医院决定对吧!公司也应该人性化一点吧!追问:我现在已经生完两个月了,公司一直给的是病假工资,我也没有交病假单,现在公司让我去医院开产假单,医院说不好开产假单?回答:是公司的问题,不是医院的问题。或者你把你的出院证明给你们公司吧!上面有建议休息多少天的。你们公司真的太…………孩子都已经生了,还让医院开产假单。是不是医院不开,你们公司就不给你产假休啊?太气愤了,可以去告你们公司了追问:我们只有出院小结,上面没有休息多少天。没有出院证明,我是提前四个月请的.可以建议亲把给社保的生产证明复印一份给公司.

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