搭配饰物面试的话并不建议大家穿戴过多配饰，所以只说一下鞋子和包包。其实，不同的场合穿不同的衣服，面试着装没有定规的，最后，实习僧为你呈上面试着装四忌，面试雷区的前三名一般常年被这几类服装囊括，正装呢，通常是面试的首选，会让人显得成熟干练。

1、面试怎么穿比较合适？

正装呢，通常是面试的首选，会让人显得成熟干练。但面试的时候一定要穿正装吗？这个是问题，如果面试的是互联网行业，就有点死气沉沉、呆板严肃了吧？其实，不同的场合穿不同的衣服，面试着装没有定规的。不同类型的职业在面试装的款式选择、色彩搭配上都有所不同，下面我们根据具体对象举几个例子：1、机关单位、国/外企、金融机构、银行、律师事务所、咨询公司严肃级别：五颗星着装应稳重大方，以简洁利落的套装为主，给面试官以职业干练、成熟可靠的印象。

套装也不一定成套穿，可以做同色系的深浅搭配或者相同颜色不同材质的搭配，打造与众不同的职业形象，颜色最好选择黑色、灰色、深蓝色，对了，妹子把头发盘起来或扎成马尾看起来更专业哦！2、媒体、广告公司严肃级别：四颗星这些职业相对低调，所以着装不宜张扬，要沉稳，可以选择休闲西装、知性款的针织衫和裤装。柔软的质地与流畅的线条相结合，给面试官以清爽新鲜的感觉，

对了，双排扣短款西装夹克、有细节装饰的白衬衫、简洁合体的裤装、大容量的有型手袋都是可以提升干练指数的必备单品，绝对让你不同凡响。还可以搭配些精致的饰品，比如腕表、项链、丝巾，让你再出众几分，3、IT、公关公司严肃级别：三颗星穿什么不重要，但要记住两点：造型要利落整齐、面料要有质感，能显得你干劲十足，在最短时间内赢得面试官的信任4、时尚行业、创意设计类公司严肃级别：两颗星此类职业工作环境相对轻松随意，但这并不代表面试时可以随便穿着。

注意哦：在搭配上要体现出自己对时尚的理解，有心思、有品位，但不能流于轻浮，最后，实习僧为你呈上面试着装四忌：1.浑身名牌：对HR来说太过浮夸并不是一件好事。2.仿、脏、污、太过前卫：显得吊儿郎当，没有诚意，3.扮可爱：把动物挂件、草莓发夹、卡通包包通通换掉，记住，你是个大人了。4.女生无妆或浓妆艳抹：精致的淡妆才会让你显得气色超好，

2、女性面试怎么穿衣打扮？

简单得体的穿着吧~不一定是职业装，那种西装外套、白衬衫和西裤的搭配，那看起来太刻意了，话说国内也没几个公司的职员整天穿成这样，又不是拍戏。真的穿成这样的，再配个高跟鞋，我感觉跟网红也没啥差别，我家小区附近有家做减肥产品的店，一天到晚聚集着不少人，反正我看着就觉得是有点坑蒙拐骗的拉人入会的传销的性质。但是那里面的女的，不管什么年龄段，总穿得挺职业的，还化着妆，

那不过就是靠衣着来装点门面而已。还有我去练瑜伽的时候，有个女孩子，高高瘦瘦的，经常穿着高跟鞋和套装来瑜伽馆，有一次，她说百丝的S码，任何一件她穿都合适。百丝的衣服，你可以去查查，偏高端又个性的职业风格，而且日常几乎很难驾驭的那种，价格还是超贵额，我不知道她做什么工作，反正看着学历不高，也没啥技术的，更像一个被包yang的三。

所以，正常的人，就不要穿得太过了，即使是职业女性，我以前去面试，一般穿件连衣裙，有袖，直筒的或者下摆不要太大的，就可以了。连衣裙，可以省去搭配的烦恼，简单，有的人天天穿牛仔裤的，其实也行，但是不要那种很多破洞或者花边装饰的，普通款的就可以了，上面配休闲款的衬衣或者有领的衣服，下边单鞋或者小白鞋，也很青春。

3、应届毕业生，面试如何着装？

大家都知道，过了网申笔试并不代表你成为了“被选召的孩子”，后面还有一轮甚至数轮的面试大关等你去闯，这是每个求职者都得严阵以待的关卡，也是淘汰率最惊人的环节，哪怕你笔试满分，在面试里也可能因为一个微小的细节而被淘汰。联合利华的HR曾经说过这样的一段话：“在大多数情况下，当这个面试者走进来和我交谈的前5分钟，可能我的心里已经决定了我是sayyes还是sayno，在接下来的半个小时到一个小时之间，不过是在不断地去找一些理由来支持我前5分钟所做出的决定。