二、免费师范生政策首先是提前录取，免费师范生的招生都是放在本科提前批录取。第二是免费教育，免费师范生在学期间免交学费、住宿费并且补助生活费每个月400元，第三是精心培养，学校针对免费师范生的要求和他们的培养目标专门制定了一整套完善的免费师范生的培养方案，特别突出他们的教学技能和教师素质的培养，突出实践环节的训练，通过这个一系列方案力争把他们打造为优秀的教师。

1、定向师范生是怎样的？好不好？

一、定向师范生的由来定向师范生，这是各地政府为了解决农村尤其是偏远艰苦地区义务教育阶段教师资源紧缺的现状而制定的由政府出资、专门为农村地区培养义务教育阶段师资力量的措施和政策。各地定向师范生的政策不尽相同，但是基本的“三定向”是一致的，本着自愿的原则，从高中应届毕业生中招收生源，完成规定的师范院校培训后，定向师范生被充实到实现预定的农村教师岗位。

作为由政府买单的教师培养措施，一般在考生选择报名时都会与政府签订合同，规定考生和政府双方的权利和责任，以及违约补偿方式，培养对象义务培养对象按高等学校收费标准正常交费，享受学校国家任务计划招收的学生同等待遇。培养对象必须履行协议规定，毕业后回定向县市区中学服务6年以上，各省政策不同。二、免费师范生政策首先是提前录取，免费师范生的招生都是放在本科提前批录取，

第二是免费教育，免费师范生在学期间免交学费、住宿费并且补助生活费每个月400元。第三是精心培养，学校针对免费师范生的要求和他们的培养目标专门制定了一整套完善的免费师范生的培养方案，特别突出他们的教学技能和教师素质的培养，突出实践环节的训练，通过这个一系列方案力争把他们打造为优秀的教师，第四是确保就业。

免费师范生毕业之后按照国家的规定都是由省级教育行政部门安排他们的工作，毕业之后要确保有编有岗，当然到基础教育，就是中小学或者是基础教育行政管理部门工作的时间不少于10年，其中两年是需要到农村中小学进行支教锻炼，第五是免费师范生毕业支教锻炼其间不需要考试，只需要工作考核，合格的可以直接攻读教育硕士，毕业之后还可以颁发教育硕士的学位证书和学位证书。

2、我被学前教育的免费师范生录取了，想问一下，在编幼儿园老师的工资待遇和小学初中差很多吗？

很高兴又多了一位同仁，在这里向你表示祝贺，我给你介绍下在编教师工资问题，只要是入编教师，不管是小学初中还是高中幼儿园，也不管你是普通教师还是主任、园长、校长，只要是同一个学历，同一年入编，工资都是一样的，那么工资的差别来自哪里呢？第一学历，学历高的工资差一个级别，我记得我和一个同事同一年入编，我是专科他是本科，工资卡上大概差四十多块钱。

第二教龄，教龄越长工资差的越多，这就是为什么上岁数的工资比年轻教师工资高的原因，以上两个原因是无法改变的。第三职称，职称越高的工资越多，我们这一般中学二级教师和一级教师差一百左右（我说的差指工资卡不包括其他），中学一级教师和高级教师差600（大概），再说说职称怎么来的，一般现在入职最低学历是专科，专科毕业一年后开始定级，初次定级都是中小学二级教师，四年后二级教师可以申报中小学一级教师，一级教师再过五年后可以申报高级教师，

但是一个学区的总得教师比例是一定的，也就是说一个学区二级教师，一级教师，高级教师是有比例的，如果这个比例满了那么这个地方就不给指标了，不给指标就不能晋级，一般情况下二级教师是满不了或者说比例高，所以大部分教师都是二级教师，而一级教师相对来说比例小一点，现在农村学校近几年开始有指标，而城市里面的学校基本没有指标，高级教师现在无论哪里基本比例都满了，根本没有指标，只能等拥有高级职称的人退休，或者二级教师和一级教师人数增多，才有可能有指标。

3、初中生考免费师范好吗？

谢谢你的邀请，我不知道你是哪个省份的，据我所知各省的情况是不一样的，有的省有，有的省没有。比如辽宁省有，是初中起点读五年的免费师范生，但毕业后工作不太好找，因为毕业生在校时不考教师资格证，毕业后到社会上去考，考取的机率不高；同时现在招聘的学校门坎在不断提高小学本科，中学研究生，在我们这考这类学校的大多是家里经济状况一般或者是学习成绩一般的学生。