我觉得数据背后隐藏的事实可能有诸多解读。幼儿教师除了紧张的教育教学工作外，还要处理很多班级、幼儿园、社会和家庭的问题，做不完的琐碎事务，没有标准的工作评价，极难得到的成就感和价值感，都使幼师感到彷徨无助，幼儿园的各种开放课、考评、验收、创建以及各个部门的检查等经常使教师处于高度紧张状态，使得很多教师不能进行正常的教学活动。

1、近8成避孕药由女性主动购买，数据背后隐藏的事实是什么？

近8成避孕药由女性主动购买这项统计数据出自天猫，有较高的可信度。我觉得数据背后隐藏的事实可能有诸多解读：女性自觉或不自觉地重视和实践日常生活养生了；年轻女性的性观念更全面、科学、成熟、开放；非婚姻性生活有部分年轻化、日常化的可能和趋势；避孕药网购业务兴盛；更多女性有单纯追求性愉悦而不愿意怀孕的可能性；彻底防范和化解激情做爱的怀孕顾忌，

避孕药网购很方便育龄内的女性有了生理和身体双重安全标准和双重防范措施。这一数据，并没有加上前提，说女性不买避孕套了，因此，我的解读是：以前女性注重正常购买和使用避孕套，来防范性病传播和计划外、意外怀孕。现在女性除了正常购买和使用避孕套之外，再加上第二道保险措施，确保药效期内任何情况下都不会怀孕，日常生活养生要求的身体安康需要自我主动自觉地保护、珍惜。

育龄内的女性，尤其是年轻女性，比如90后、00后，已经深刻认知到身体是自己最宝贵的资产和本钱，平时除了注意器具和药物避孕之外，还会注重健身运动，接种一些疫苗什么的，比如，接种HPV疫苗，可以对造成宫颈癌和阴道癌的HPV感染有较好的预防作用，也可能降低其他癌症风险，还可以有效地预防造成生殖器疣的HPV感染。

注：HPV是一种病毒，也叫人类乳头状病毒，人体感染后，生长的疾病叫尖锐湿疣。还有可能说明的一些其它事情：1、网购会更加普及，网商对日常生活消费品实体店的冲击和影响会更加广泛、彻底，因为连避孕药都大量网购了。2、间接影响人口出生率，因为意外怀胎的机会更少了。您觉得如何？欢迎股友们交流、讨论，如您有受益，请点赞呵，那样就会让我有动力继续写作。

2、幼儿教师的流动性为何大？

我是一名老幼师，我来谈谈自己的看法，幼儿教师流动性大，应该是这几方面原因：一、职业因素从早晨孩子入园到孩子放学，从和孩子游戏到他们入厕，洗手，进餐，午睡，老师们是全程参与，他们的神经从孩子入园到离园会一直紧绷。而制作教学玩具，环境创设、从事教育教学研究等等的工作几乎是靠业余时间干，而且没有报酬，做不完的琐碎事务，没有标准的工作评价，极难得到的成就感和价值感，都使幼师感到彷徨无助。

幼儿教师除了紧张的教育教学工作外，还要处理很多班级、幼儿园、社会和家庭的问题，在业务上，幼儿教师不仅要具备良好的处理班务、组织教学的能力,在弹、唱、画、跳等各方面还要具备一定的能力，甚至在历史，自然、科学等方面都要有一定的基础。为适应新的教育教学方式和新的评价体系要求，老师们只有依靠自己在教学中不断孤独摸索，

二、社会因素1、家长对老师的不了解、不尊重。在许多人眼里幼儿园教师就是高级保姆，我们的工作就是“哄孩子”，即使他们嘴上不说，也可以从言行态度上感觉，你就应该如保姆般万无一失地“哄好孩子”，对幼师的教育教学方法不屑一顾。2、社会舆论及社会现状让幼师感觉没有尊严，目前幼师从业门槛低，幼师几乎成为低素质的代名词。

另外县级及农村幼儿教师的工资普遍不高，没有保险，工资大都比其他行业打工者低，再加上，如今社会的消费水平大幅度提高，幼儿教师囊中越发显得羞涩。幼师心理的失落与不平衡，收入和压力的巨大差距，另谋高就自然而然发生了，三、幼儿园因素1．园舍建设不规范，加重教师工作量，如有的幼儿园教室、寝室、盥洗室分开，，这在班级管理上就增加了很多不安全因素，工作量也增加，老师神经时刻紧绷，加班加点更会成为家常便饭。