教师资格证是属于招聘环节的第一关，资格审查，幼儿园教师的招聘资格审查通常需要查验原件，同时提交复印件，主要有，学历学位证，教师资格证、普通话证。教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试，以下谈公办幼儿园招聘编制内教师的情况。

1、教师编是什么，和教师招聘有什么区别？

首先得明白什么是教师招聘？什么是教师编制？两者有什么关系？教师招聘：教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证，其中师范生正常毕业后就直接拥有，非师范生必须通过教师资格考试)，进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同，

教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。教师招聘考试的内容主要是专业知识和公共基础知识，这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识，有的地区是指文史、法律、数学、政治、实事等综合知识或则行测能力测试。

教师编制：在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员，非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年(实际操作中，一般只签订一次合同)并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员，非在编老师，一般称作代课老师。

2、中学教师资格证能参加高中、初中、小学教师招聘考试，能参加幼儿园教师招聘考试吗？

按照十年来的招聘经验来说，给你以下答复，希望能提供帮助，以下谈公办幼儿园招聘编制内教师的情况。教师资格证是属于招聘环节的第一关，资格审查，幼儿园教师的招聘资格审查通常需要查验原件，同时提交复印件，主要有，学历学位证，教师资格证、普通话证，其中，学历必须为学前教育，普通话至少应为二级甲等，教师资格证为幼儿园教师资格证。

在实际中，也有少部分仅有中学以上教师资格证的人员前来报名，虽然教师资格证的等级是“向下兼容”，但是，通常持有中学以上教师资格证的考生大学专业所修的专业并不是学前教育，而幼儿园招聘，考生所学专业必须为学前教育，因此，在资格审查阶段，也就未能通过，当然，私立幼儿园不在此列，私立幼儿园主要看园方需求，但是从幼教行业的主旨来看，教育部也规定：避免学前教育“小学化”也是一个要求，因此，专业非学前教育，教师资格证非幼儿教师资格，在幼儿园从事学前教育工作，也是不妥的。