不被学生家长理解近些年由于幼儿园出现的虐童事件比较多，因此导致大众群体对幼教老师的态度也发生了转变，一旦在教学过程中出现教育孩子的情况，右耳反应给家长很容易小题大做，导致幼教老师的心里压力很大，在这个方面上，导致幼师行业流动率比较高。工作时间过长普遍的幼师感觉工作时间比较长，这也折射出了许多幼儿园师资力量不足，导致多数幼儿园许多老师身兼数职，连续10个小时进行工作，导致很多幼教不能适应这个工作强度。

1、为什么幼师行业的人员流动率高？

谢谢回答邀请，欢迎关注中冠教师头条号，接收最新教师资格证消息幼师行业的人员流动确实比较高，针对这种现象，其实以下几个原因：1、薪资待遇和福利待遇对于幼师而言，很多在幼儿园工作的幼儿老师都是以合同工的形式入职于各大幼儿园，考上编制的比较少。另外相对于入编的幼师而言，以合同工的形式做幼师的老师来说，不仅五险一金、假期方面不及入编幼师，另外在薪资待遇上也和入编幼师也是差了一大节，

2、工作时间过长普遍的幼师感觉工作时间比较长，这也折射出了许多幼儿园师资力量不足，导致多数幼儿园许多老师身兼数职，连续10个小时进行工作，导致很多幼教不能适应这个工作强度。3、不被学生家长理解近些年由于幼儿园出现的虐童事件比较多，因此导致大众群体对幼教老师的态度也发生了转变，一旦在教学过程中出现教育孩子的情况，右耳反应给家长很容易小题大做，导致幼教老师的心里压力很大，在这个方面上，导致幼师行业流动率比较高，

2、幼儿园的保育员工作如何？有发展空间吗？

题主您好，我是略略。略略在公办和民办园都工作过，如果你有当保育员这个想法，那么先听略略我说说，幼儿园做保育员的老师无非几种情况:1.自己家孩子要上幼儿园，职工子女有优惠。2.前单位或工厂已经内退，打份工混日子，3.家在幼儿园附近，上班顾家两不误。根据以上情况，保育员的好处有:1.假期多，跟老师同休，寒暑假法定节假日休息，

2.上下班时间固定，一般情况下不会加班。3.工作环境较单纯，同时缺点就是:1.工资真的真的真的很低。略略1.5线城市，幼儿园学费3k多，一般保育员拿到手不到2k，2.工作真的真的真的很辛苦。早上八点不到就要到幼儿园，打扫卫生准备分餐，中午要值午睡，放学还要消毒等等，一天的工作量至少是9.5小时！3.真的真的真的很需要耐心和爱心责任心。

3、幼师毕业好找工作吗？

目前最容易就业的应该就是幼师，每年接近暑假，园长们见面的问候语就是：有没有老师推荐给我？每年临近开学，教师依然没有配齐的情况也会大量存在，解决带班老师问题现在是管理者们最头疼的问题吧？当然好找工作，并不意味着工作好做。幼儿园的工作琐碎繁杂，幼小的孩子难以驾驭，孩子各方面的问题都需要关注，每天组织的活动都需要挖空心思才能吸引孩子，

可以说没有一定的教育教学能力，幼儿园每天的工作足以让你筋疲力尽，最终可能落荒而逃。有的小老师每天把“烦死了”挂在嘴边，其实他们是真的要“烦死了”容易找到的工作待遇也比较低，有人纳闷：为何幼师毕业不当幼师，却去做其他看起来更差的工作？也许与目前幼师待遇和工作量不成正比有关系。另外有些幼儿园的管理者也会让你对幼儿教育充满内心的煎熬，

4、幼教真的很辛苦吗？

这是真的，苦而快乐着！我干了27年的幼师了，别人的眼里就是娃娃头，尽干些不着边的事情！其实带孩子也是大学问！孩子就是一张白纸，你怎么渲染，就是什么颜色！我开始的时候是为了带我自己的侄子，孩子小，生活不能自理，凡事都靠老师去弄，很累！渐渐的我发现，大带小，可以起到引导教育的目标，学会照顾他人，自己才会长大。

后来我又带自己的孩子，从不偏袒他，我的孩子至今都说我不爱他！我告诉他，妈妈不是不爱你！要把爱分享给别人，才会获得更多的爱！幼师起得早睡得迟！每天要面对很多的事情，特别是现在的家长，有了网络后，下班回家都还得工作，开不完的会，应付各式各样的家长，白天是裁判，医生，老师，保姆，晚上是灵魂工程师，要面对家长们各式各样的问题，既要识大体，又得当好演员，会说话，一句话不对，就可能是硝烟的战场，家长会向领导投诉你！每天回家先发照片，边吃饭边工作。