总是建议怀孕初期多休息，但其实如果没有其他的问题也是可以上班的，但是要注意。该上班还是休息，就看你的家庭情况，任性一点的，就让老婆辞职，专门在家休息，然后老公一个人赚钱养家，如果自身身体没有什么不舒服建议可以上着班待产，但工作不要太辛苦，保持心情愉悦，可以上了34周以上再回家休息，过早回家也会很无聊的，回家休息的时候慢慢准备着宝宝用的东西，和家人商量好后续带娃计划，祝你好孕。

1、怀孕期间上班还是在家休息？

怀孕前面三个月时间多多注意点，满三个月宝宝也就基本上稳定了，只要注意不要剧烈运动，不要拉伸或是提重物都是影响不大的，其实孕妇也要时常运动，保持良好的心态，保持心情愉悦，坚持每天正常散步，注意饮食就好了。如果自身身体没有什么不舒服建议可以上着班待产，但工作不要太辛苦，保持心情愉悦，可以上了34周以上再回家休息，过早回家也会很无聊的，回家休息的时候慢慢准备着宝宝用的东西，和家人商量好后续带娃计划，祝你好孕，

2、媳妇怀孕后该上班还是休息？

国家给的产假是产假，分娩前半个月至产后两个半月，而晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。所以该上班还是休息，就看你的家庭情况，任性一点的，就让老婆辞职，专门在家休息，然后老公一个人赚钱养家。这里要损失的就是在这期间老婆的收入，直到其能上班为止，至于生育险，这个不用担心，老公的一样的可以用。

家庭条件有限的，那肯定是要继续上班，直到快生的时候，才考虑休息产假，这个时候，要注意的就是前三个月和后三个月，可以让老婆跟单位领导商量一下，尽量安排一些轻松的事情做。其实，怀孕上班的一大堆，没必要太过于小心了，我老婆生两个孩子，都是在临产前一个星期才完全停止工作，在单位，同事和领导也会多方照顾孕妇，基本上不会让她太劳累。

3、女人怀孕有没有必要离职在家休息？

这个问题就要看具体情况了，首先是身体的情况，有些孕妇怀孕期间出现各种状况，医生建议静养，那没办法，最好听从医生的建议，如果你是看中这个宝宝的话，乖乖辞职在家吧，好好在家养胎。接下来是原本从事的工作问题，有些工作确实不利于宝宝的健康发育，不适合就是不适合，不要勉强，否则宝宝生下来出现什么问题，那有得你后悔的。

第一种，工作环境恶劣的，比如空气污染、环境污染、噪音污染、辐射污染严重的环境，这种环境下非常影响胎儿的发育，千万不要冒这个险，第二种，体力过重的，准妈妈需要有一定的活动量，但是不能干重活。过度疲劳会影响胎儿的发育，而且怀孕中后期，身体臃肿，肚子大，容易出现腰肌劳损，还干重活的话，会加重腰酸背痛的症状，而且产后有可能留下后遗症，烙下个腰痛的毛病，

第三种，高危作业，对于高空作业或者容易发生意外的工作，就不适合孕妇去做了。第四种：医务工作；医院是各种病原体集聚的地方，孕妈妈本来抵抗力就会下降，在这种地方工作就容易感染，孕妈妈尽量避免与传染病患者接触，严防各种病毒的感染以及危害，以上情况的孕妈妈，最好还是辞职在家。对于一些相对轻松，不是那么危险的工作，本人还是鼓励各位孕妈坚持工作的，

4、怀孕能上班吗？

其实他当了妈妈以后，他自己都知道有些东西不能做的他不会去做适当的上班还可以调节心情{!--PGC_VIDEO:{\

人们总说前三个月的时候，胎儿没坐稳就容易掉。所以总是建议怀孕初期多休息，但其实如果没有其他的问题也是可以上班的，但是要注意:1、不能劳累，劳累过度对发育胎儿不好2、不能搬重的东西3、要多注意休息，早睡如果有出血的话就要多注意及时去医院，一切正常的情况下，孕期还是要孕妈的身心愉悦为主，她高兴怎么做就怎么做。