你现在怀孕，公司是不能开除你的，但领导会顾虑怀孕了以后会不会影响工作，或者因为怀孕经常请假、工作偷懒等等，只要让领导放心就好了，领导也会体谅你的。我迷惑，我仿惶，不知如何是好，更不懂什么样叫怀孕，因为怀孕结婚，没想到的是第一次怀孕什么都不懂，三个月了才去检查，检查结果却是停胎，从未听过的两个字，当时拿着报告就跟老公一起哭了，经历了最难过的半年。

1、产后多久可以再次怀孕？

产后多久可以再次怀孕？随着二胎政策的不断推行，原来坚持着不生二胎，生不起的爸爸妈妈们也开始活络了心思，都准备趁自己年纪还不算是太大，有余力的时候再生个二胎。前段时间就有粉丝朋友在后台私信开心爸爸，说自己想再生个二胎，但是不知道和头胎间隔多长时间才合适，对于想生二胎的妈妈，其实需要考虑的事情要比较多一些。

比如需要考虑自己的身体是不是能够承受，需要考虑生下二胎还有没有时间像以前一样照顾老大，需要考虑自己的时间精力够不够来照顾老二......等等，当然，今天开心爸爸在这里说的是第一个问题，产后多久才能够再次怀孕。这个问题其实因人而异，也和妈妈上一次分娩所采用的方式有关，如果妈妈们很年轻，身体状况很不错的话，是可以间隔时间短一些的。

如果妈妈们本身体质不是太好，上次分娩完，身体一直没调养过来，还是需要再休养休养再说了，对于顺产的妈妈们来说，因为子宫没有经历太大的伤害，所以恢复起来也是很快的。一般来说如果家庭情况允许的话，在产后半年或者一年的时候就可以再次怀孕了，不过需要注意的是，如果妈妈是母乳喂养的，最好等到老大断奶以后再选择怀孕。

这样对自己的恢复和孩子的营养吸收都好，如果是妈妈头胎是剖腹产的话，就需要间隔更长的时间了，一般医生会建议2年以上。主要是因为随着宝宝的生长发育，妈妈的子宫会被撑得很大，相应的子宫壁就会变薄，尤其是上次手术后的刀口，那些形成的疤痕以及结缔组织，比起原本的子宫壁来说，无论是弹性还是韧性都差了很多，如果间隔时间太短的话，这些结缔组织或者是疤痕组织就会在怀孕末期，或者是不断的宫缩过程中破裂，这样对妈妈来说就是极大的风险了。

2、入职多久怀孕比较合适？

看你的情况并不是防患于未然，而是怀孕已成事实，那么我不可能建议你为了工作打掉这个孩子，从你的情况来看肯定是对工作很负责的人，不然也不会因为怀孕这么纠结，既然已经主动报告领导了，为了避免领导的顾虑，我觉得你可以另发一封邮件或者微信给领导，大意是：一、一定在孕期间严格遵守公司规定二、保障出勤三、不会申请特殊照顾四、业绩不耽误，工作定完成，请领导放心。

其实你现在怀孕，公司是不能开除你的，但领导会顾虑怀孕了以后会不会影响工作，或者因为怀孕经常请假、工作偷懒等等，只要让领导放心就好了，领导也会体谅你的，入职多久怀孕比较合适？一般是两年以上，一般在公司工作两三年，对公司的业务很熟悉了，也有一定的忠诚度，过早怀孕就不太好了。因为公司培养员工就需要一定时间，刚培养好就怀孕，紧接着休假，站在公司的角度也觉得很难受吧？而且怀孕后也要通过一些方法，让领导放心，保证不会影响工作，领导也不会为难孕妇的，

其实这是个互赢互利的过程。我在怀孕期间不耽误工作，如果公司也可以体谅我，那么产后就会对公司有感激之情，员工也会更加努力地汇报公司，毕竟你有情，我有义，职场不光拼实力，还讲究情分。最后，希望你在工作之余不要太劳累，前三个月很重要，平衡好工作，照顾好身体~——END我是王粒粒，欢迎关注我丨职场干货丨自我管理丨副业赚钱，每天推送优质干货~，

3、大家都是备孕多久怀孕的？

一般备孕几个月就会怀上这个问题的答案是无法预测的，因为每个人的身体状况都不相同，有些人可能当月就会怀上，有些人可能要好几年才能怀上，我姑姑就属于后者。她和我姑父结完婚没多久两人就计划备孕，戒烟戒酒戒熬夜，每周还去三次健身房锻炼身体，他们时刻准备着怀孕，所以一直坚持了两年半的时间，去医院检查双方都没有问题，后来老人就让他们去领养个孩子，说这样比较容易怀孕，因为他们太想要孩子了，就去领养了一个女婴，说来也怪，不到一年的时间就真的怀孕了，我姑姑认为是领养的孩子带来了这个小生命，更加疼爱她。