『谢谢邀请』怀孕几个月后不适合上班了。没有人规定怀孕后能上班或者不能上班的，基本上不会有一家公司愿意录用已经怀孕两个月的女员工的…试用期三个月过完，你孕假前最多给公司贡献四个月，哪家公司会傻到这个程度呢…所以要敷衍你老公也很简单，该找找，面试时承认自己怀孕两个月就好…话说你现在要考虑的问题是这个老公还能不能要。

1、25岁，刚上班两个月怀孕了，是上班重要，还是二胎重要，怎么抉择？

想要孕育聪明、健康的宝宝，把握怀孕最佳时机非常重要，不管是一胎还是二胎，备孕夫妻年龄越大就越不利于怀孕。因此，有打算生宝宝的女性，应该在身体素质最好的时间内怀上“优质”的小生命，根据题主描述，目前25岁，刚上班两月就怀孕了，现在不知道怎么选择，到底是生二胎还是继续上班？我有个朋友怀一胎时离开了公司在家带孩子，后来孩子上了幼儿园后，原来的公司领导让她回去上班，而且保持之前的一切福利。

我这朋友开心的准备去复职，谁知道意外怀了二胎，当时也是纠结到底是去工作还是把宝宝生下来，后来想想，反正要生二胎，乘着还没投入工作，还是先生宝宝，免得一边工作一边怀孕，有点对不起人家一片好意，我的看法是这样的:如果说家庭经济允许，夫妻两个人也有二胎的打算，那么二胎迟早是要生的，既然宝宝来报道，就应该珍惜。

2、怀孕几个月后就不适合上班了？

『谢谢邀请』怀孕几个月后不适合上班了？其实，这是因人而异的，没有人规定怀孕后能上班或者不能上班的。如果孕妇身体素质好，孕期一直上班都可以，正如我以前在报社的两个女同事就是这样，她们一直上班到生了孩子才休息。比如我自己吧，平常是一个好静的人，标准的宅女，早年怀孕期间，我感觉自己反而喜欢动了。好像怀孕了还变得勤快了，自己自告奋勇经常做各种家务事情，并且一点也没有感觉到累，可能是我身体好的缘故吧，

我记得我头天还在干这干那的，一觉睡到第二天凌晨四点醒来，发现肚子有点疼。原来是胎儿宝宝发动了，但七点就生下了宝宝，非常顺利，我生宝宝这么顺利，我想这应该和我怀孕期间喜欢动有很大关系。对于那些身体素质不太好且早孕反应严重或者有流产倾向的孕妈妈来说，可能需要卧床休息，如果是这种情况的孕妈妈，可能怀孕后就不适合上班了。

3、怀孕两个月，老公要我出去找工作，该怎么办？

不清楚你老公让你去找工作的原因是为什么？经济情况很拮据没米下锅了吗？还是你天天在家搓麻将打王者农药让他实在看不下去了？不过有一点我可以保证：基本上不会有一家公司愿意录用已经怀孕两个月的女员工的…试用期三个月过完，你孕假前最多给公司贡献四个月，哪家公司会傻到这个程度呢…所以要敷衍你老公也很简单，该找找，面试时承认自己怀孕两个月就好…话说你现在要考虑的问题是这个老公还能不能要。