你女朋友怀孕了，她妈妈肯定就动摇了。都已经怀孕了，胜利在望，肯定继续坚持下去，你好，亲，这个问题，很多人都遇到过，我们应该如下考虑怀孕，是作为人最基本的权利怀孕，是最基本的权利，很多公司在招人的时候，都问要不要怀孕，其实问和不问，没多大意义，何况是口头说的，根据法律规定，任何企事业单位，都不能因员工怀孕而处理，所以我们就当入职的时候，公司没因为谁知道哪天自己会怀孕呢怀孕了，如果想要，就生下来如果怀孕了，我们想要，那么就要生下来，公司没有任何权利，让你打掉，那是法律所不允许的，所以不要有什么顾忌，怀孕就怀孕了，这个是人生大事，如果领导问起来，你就问他，法律有规定，员工上班期间，不能怀孕吗。

1、儿子结婚两年了，我跟儿媳差不多时间怀孕了，该不该生二胎？

以本人愚见，这怀孩子妈妈要是我，我一定会生这这个＝胎。如有疑虑且听我给你分析：当今孩子不是你想要就要，既投奔你就要好好善待，自古以来，有多少无子女夫妇想孩子求神拜佛而不得，现在国家放开二胎还给鼓励，良好的外部生育环境是任何时候都无法比拟的。可是随物质条件生活水平的提高，大家发现没，人的生育能力也下降了，很多人不孕或晚婚不愿生，

孩子既然选择投胎于你，就是前世缘份，他会带给你无穷乐趣和生活劳动动力，所以你应该好好善待孕育又一个新的生命。43岁生育，年龄並不太大，象七八十年代以前没计划生育，农村40多岁生育孩子是常有非常普遍的事。43岁离60退休还有17年，也就是离孩子成年18只差一年，而现在中国人平均寿命78岁，60岁妇女还正当龄哩！生二胎等于生一胎，

这个说法看似有点不通，其实是这样。且看，儿子已结婚成家，也已怀孩子，你们老两夫妇又和儿子儿媳不在一起生活，他们已有生活生存生育能力，现在不生都是怕生了养不起，而依据现在你的条件，儿子儿媳正当成年生一胎，你俩个生二胎也就就是一胎样。你们60孩子十七岁，养育不是太大问题；儿子儿媳正年轻，一对夫妇养育大一个孩子更应不是问题，

至于再以后儿孙自有儿孙福，不必操心太长远。、放宽心里尴尬和压力，1、别认为儿媳怀孕婆婆也怀孕，儿媳生婆婆也生是尴尬事，又不在一起生活，各生各的、各养各的，这在过去是常有事。2、少年叔侄如弟兄，你一定会觉得孩子一般大，经常要见面，辈份不同不好称呼。这这不必操心，过去这类情况叫“少年叔侄如弟兄／／，”也就是少年叔侄聚一块时就如同弟兄，可以打闹，但该怎么称呼还是怎么称呼就是了，说不定他们还能成为玩伴好朋友，

2、跟女朋友在一起两年多了，现在意外怀孕了家人不支持怎么办？

都已经怀孕了，胜利在望，肯定继续坚持下去！你女朋友怀孕了，她妈妈肯定就动摇了。木已成舟，生米都已经煮成熟饭了，不答应也得答应了，她妈妈如果继续拖下去，等到你女朋友肚子一天天大起来，甚至孩子都生下来了再结婚，那就尴尬了。她肯定也是要面子的！看你们聊天真的是有趣，怪不得人家说，女大不中留。你女朋友是铁了心要跟着你了，和你合起伙儿来忽悠她妈妈，

看得我笑死了，好欢乐的一对！你也真是个直心肠的娃儿！说话都不带拐弯的，不会哄女孩子。不过这样挺好，男女之间就应该这样坦诚相待，没有那些花花肠子、弯弯绕，我估计你女朋友就是看中你这点吧，实诚！两个人辛辛苦苦坚持这么久，走到今天真的不容易。你女朋友将来肯定是一个好老婆，你也会是一个优秀的好老公，也许，这就是所谓的缘分吧！祝你们幸福！。

3、刚入职的时候，公司口头说两年内不让要二胎，入职一年发现怀孕了，应该怎么办？

你好，亲，这个问题，很多人都遇到过，我们应该如下考虑怀孕，是作为人最基本的权利怀孕，是最基本的权利，很多公司在招人的时候，都问要不要怀孕，其实问和不问，没多大意义，何况是口头说的，根据法律规定，任何企事业单位，都不能因员工怀孕而处理，所以我们就当入职的时候，公司没说，因为谁知道哪天自己会怀孕呢怀孕了，如果想要，就生下来如果怀孕了，我们想要，那么就要生下来，公司没有任何权利，让你打掉，那是法律所不允许的，所以不要有什么顾忌，怀孕就怀孕了，这个是人生大事，如果领导问起来，你就问他，法律有规定，员工上班期间，不能怀孕吗？不要啥到怀孕了，就辞职怀孕的女职工，是收到法律保护的，有些公司，一发现员工怀孕，就引导辞职，这个时候，我们也可以不辞职，因为我们国家已经健全了劳动法，企业，是不能随便开除怀孕的员工的，如果让我们走，也要得到赔偿再说，当然企业是不会给，我们可以招劳动局以上纯属个人观点，欢迎讨论。