所有的幼儿园面试都是大同小异的，一般来英语老师面试首先是英语做个简短的自我介绍，然后面试人会问你有关幼儿的几个问题，或者是叫你读一篇文章（一般是幼儿英语课本上的内容）看看你的发音是否标准。再者就是面试了，面试一般会有试讲，试讲最重要的就是专业能力，教学方法，理念，信息化设计等等，毕竟，在这个时代，不是简单的上课，看老师的台风，看老师的魅力，看老师的思维，看老师的专业水平等等。

1、要去面试教育机构的英语教师，该怎么准备？

我来回答一下这个问题。问这个问题相信您一定是刚毕业的学生，所以，我从我过去招聘应届毕业生的角度来聊聊这个问题，一般去培训机构面试，要经过面试、笔试和试讲三个阶段。面试这部分没有什么，机构一般都很缺老师，只要不是太差，一般都能通过面试，都会给后面的机会，笔试如果你不是本专业师范毕业，应该至少四年没有做过相关题目了，可以提前做做题。

当然，机构也明白这点，所以一般是把你的笔试与高考成绩、毕业学校做综合考量，试讲试讲是机构在做教师面试时最看重的一个环节。在讲课上，培训机构和公立学校还是有很大区别的，公立学校更多的是在讲知识点本身，而培训机构更多的是讲做题方法。所以我们不要讲单纯的知识点，可以从某个做题的方法入手，比如讲一个常考的定语从句的题型，讲以什么样的方式来进行出题，如何解题等等，

2、25岁未婚幼儿园女英语老师，将要面试小学英语老师，在填写简历和面试时有哪些好的建议和需要注意的问题？

现在的小学都要求比较高了，就拿东莞来说，小学老师都要求研究生毕业及以上了。所以，学历也是门槛了，当然，一些地区还没有那么严格。不过至少也要求要有相对应的教师资格证，或者是职称，而且都是网申的过程，需要审核。在简历方面，首先个人的基本信息是要有的，学历专业等等，其次就是学习经历，工作经历，个人优势等等，

在这当中，既然已经工作，最重要的就是工作经历，所以这里不要简写，而是要有详细的工作经历，特别是所获的奖项，参加的研究，课题等等，越是高级越好，因为这能够吸引很多的目光，特别是学校，很看中老师的这些能力。再者就是面试了，面试一般会有试讲，试讲最重要的就是专业能力，教学方法，理念，信息化设计等等，毕竟，在这个时代，不是简单的上课，看老师的台风，看老师的魅力，看老师的思维，看老师的专业水平等等，

3、去面试双语幼儿园教师，会面临什么样的问题？

所有的幼儿园面试都是大同小异的，一般来说，英语老师面试首先是英语做个简短的自我介绍，然后面试人会问你有关幼儿的几个问题，或者是叫你读一篇文章（一般是幼儿英语课本上的内容）看看你的发音是否标准。如果你发音标准，一般就会OK的了！幼儿园孩子的年龄是从3-6对，大部分私立园会招收3岁以下，2岁以上的幼儿，每个年龄段的幼儿都需要老师的呵护，但是侧重点不一样。